Wir schauen Forschenden und Dozierenden über die Schulter
Stefan Flückiger vertrat die Schweiz auf höchster Ebene international. Nach einer langen Diplomatenkarriere könnte er als Pensionierter das Nichtstun geniessen – doch er gibt seine Erfahrungen gerne (...)
Die Finanzwelt nachhaltiger gestalten: An diesem Ziel arbeitet Julia Meyer aktiv mit – und das wohl schon länger als manch andere Fachperson der Finanzwelt. Mit ihrer Forschung will die Professorin im (...)
Das menschliche Nervensystem dient ZHAW-Forscherin Yulia Sandamirskaya als Vorbild, um neue Algorithmen und Hardwaresysteme zu entwickeln, die unter anderem im Gesundheitswesen eingesetzt werden (...)
Christina Erös war mit Unterstützung der Bundesinitiative Swissnex für einen kurzen Forschungsaufenthalt in Japan. Dort hat die Customer Relationship Managerin an der ZHAW Soziale Arbeit Roboter (...)
Für Markus Roos ist es der krönende Höhepunkt seiner Karriere: Der ZHAW-Dozent für numerische Mathematik konnte ein von ihm erfundenes Sensorsystem an einen US-Konzern verkaufen. Der Weg dahin war vor (...)
Unternehmerisches Denken und Handeln zu fördern, ist ein wichtiges Anliegen von Birgitta Borghoff. Die Dozentin mit unkonventionellem Lebenslauf hat selbst schon diverse Projekte angepackt.
Seit über zehn Jahren setzt sich Umweltwissenschaftler Claudio Beretta mit dem Thema Foodwaste auseinander. Wie er zum Thema kam, was sich in seiner Schaffenszeit verändert hat, erzählt er hier.
Evelyn Lobsiger erforscht am Institut für Nachhaltige Entwicklung, wie wir mit unserem Verhalten und mithilfe von Technologien künftig nachhaltiger wohnen können. Dass das in der Praxis nur gemeinsam (...)
Sigrid Haunberger wechselt in ihrem Alltag spielend die Rollen: Von der ZHAW-Forscherin zur Begleiterin im Justizvollzug, von der Hochschuldozentin zur Deutschlehrerin für Geflüchtete. Was diese (...)
Wie kann ein Energienetz nach einem Ausfall schnell hochgefahren werden? Wie bereiten Unternehmen ihre Systeme auf Störungen vor? ZHAW-Forscher Matteo Spada untersucht die Widerstandsfähigkeit (...)
Auf der Liste der flexiblen Arbeitsmodelle bei New Work taucht neben Homeoffice und Teilzeit auch immer häufiger der Begriff Shared Leadership auf. Es gibt viele gute Gründe für eine Co-Leitung: Die (...)
Zwei kluge Köpfe mit unterschiedlichem Erfahrungsschatz und verschiedenen Netzwerken sind weitere Vorteile von Doppelspitzen in Organisationen. Mit der Co-Leitung des Bachelorstudiengangs Soziale (...)
Durch strategische Tandemkonstellationen entstehen Mehrwerte für Arbeitgeber und Arbeitnehmende vor allem in Zeiten der Transformation. Am Institut für Pflege der ZHAW sollten die Bereiche (...)
Co-Leitungen können auch in Forschungsprojekten ein Modell mit Mehrwert sein. Birgitta Borghoff und Dagmar Frick-Islitzer haben zusammen ein EU-Projekt initiiert, das sie mit Partnerorganisationen aus (...)
Diversität hat viele Gesichter. Im Monat Juni steht die LGBTIQ+-Community im Fokus der öffentlichen Wahrnehmung und der Festlichkeiten des Pride Month. Impact hat mit zwei Vertreter:innen der (...)
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